Chương trình huấn luyện ‘‘An toàn - Sức khoẻ - Môi trường’’ cho người lao động
- Thứ bảy - 24/12/2022 19:41
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Thực hiện Kế hoạch tuyển dụng lao động nhằm đáp ứng nhu cầu mở rộng địa bàn, trong hai ngày 19 và 23/12/2022, Ban Kiểm tra, giám sát chất lượng, dịch vụ và công tác An toàn, vệ sinh lao động Công ty CP Môi trường Đô Thị Quảng Ngãi đã tổ chức huấn luyện‘‘An toàn - Sức khoẻ - Môi trường’’cho người lao động trên địa bàn thành phố Quảng Ngãi và huyện Bình Sơn.
Thực hiện Kế hoạch tuyển dụng lao động nhằm đáp ứng nhu cầu mở rộng địa bàn, trong hai ngày 19 và 23/12/2022, Ban Kiểm tra, giám sát chất lượng, dịch vụ và công tác An toàn, vệ sinh lao động Công ty CP Môi trường Đô Thị Quảng Ngãi đã tổ chức huấn luyện‘‘An toàn - Sức khoẻ - Môi trường’’cho người lao động trên địa bàn thành phố Quảng Ngãi và huyện Bình Sơn.
Toàn cảnh chương trình tập huấn
Chương trình huấn luyện "An toàn - Sức khoẻ - Môi trường"có 145 lao động của các Xí nghiệp tham gia. Đây là những lao động vừa được Công ty CP Môi trường Đô thị Quảng Ngãi tuyển dụng nhằm đáp ứng nhu cầu mở rộng địa bàn kinh doanh tại thành phố, Khu Kinh tế Dung Quất và địa bàn các huyện Bình Sơn, Mộ Đức, Đức Phổ, Sơn Tịnh. Ông Trần Xuân Quảng - Phó phòng HCNS triển khai nội dung tập huấn
Tại lớp huấn luyện, người lao động được tìm hiểu, tiếp thu nhiều nội dung quan trọng của Hệ thống chính sách, pháp luật về An toàn vệ sinh lao động; Nghiệp vụ công tác an toàn, vệ sinh lao động bao gồm: Phương tiện bảo vệ cá nhân, an toàn máy móc, an toàn điện, an toàn hoá chất, an toàn khi làm việc trên cao, an toàn trong quá trình làm việc, biển báo an toàn...
Do đặc thù người lao động của Công ty thường xuyên phải tiếp xúc với yếu tố nguy hiểm, độc hại, vận hành các máy móc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, Trong những năm qua, công tác đảm bảo An toàn vệ sinh lao động luôn được Ban Lãnh đạo Công ty chú trọng và đặt lên hàng đầu. Công ty CP Môi trường Đô thị Quảng Ngãi thường xuyên tổ chức tuyên truyền, nhắc nhở người lao động nâng cao ý thức tự giác trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về An toàn vệ sinh lao động.
Căn cứ vào tình hình lao động sản xuất, điều kiện đặc thù của từng đơn vị, Ban Kiểm tra, giám sát chất lượng, dịch vụ và công tác An toàn, vệ sinh lao động Công ty đã đề đưa ra những quy định đảm bảo an toàn cụ thể, hợp lý như: An toàn trong công tác vệ sinh môi trường; an toàn trong công tác duy trì; chăm sóc cây xanh, hồ nước; An toàn trong công tác cắt cỏ, tưới nước, chăm sóc cây xanh đường phố; An toàn trong công tác vận hành Hệ thống xử lý chất thải y tế nguy hại…
Sau hai ngày huấn luyện, người lao động Công ty CP Môi trường Đô thị Quảng Ngãi đã trang bị cho bản thân những kiến thức cần thiết nhất. Công tác huấn luyện an toàn lao động là trách nhiệm và cũng là quyền lợi để đảm bảo doanh nghiệp hoạt động đúng pháp luật, giảm thiểu tai nạn lao động cho người lao động, từ đó giúp doanh nghiệp duy trì hoạt động kinh doanh tốt hơn.
Do đặc thù người lao động của Công ty thường xuyên phải tiếp xúc với yếu tố nguy hiểm, độc hại, vận hành các máy móc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, Trong những năm qua, công tác đảm bảo An toàn vệ sinh lao động luôn được Ban Lãnh đạo Công ty chú trọng và đặt lên hàng đầu. Công ty CP Môi trường Đô thị Quảng Ngãi thường xuyên tổ chức tuyên truyền, nhắc nhở người lao động nâng cao ý thức tự giác trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về An toàn vệ sinh lao động.
Căn cứ vào tình hình lao động sản xuất, điều kiện đặc thù của từng đơn vị, Ban Kiểm tra, giám sát chất lượng, dịch vụ và công tác An toàn, vệ sinh lao động Công ty đã đề đưa ra những quy định đảm bảo an toàn cụ thể, hợp lý như: An toàn trong công tác vệ sinh môi trường; an toàn trong công tác duy trì; chăm sóc cây xanh, hồ nước; An toàn trong công tác cắt cỏ, tưới nước, chăm sóc cây xanh đường phố; An toàn trong công tác vận hành Hệ thống xử lý chất thải y tế nguy hại…
Sau hai ngày huấn luyện, người lao động Công ty CP Môi trường Đô thị Quảng Ngãi đã trang bị cho bản thân những kiến thức cần thiết nhất. Công tác huấn luyện an toàn lao động là trách nhiệm và cũng là quyền lợi để đảm bảo doanh nghiệp hoạt động đúng pháp luật, giảm thiểu tai nạn lao động cho người lao động, từ đó giúp doanh nghiệp duy trì hoạt động kinh doanh tốt hơn.